Все статьи номера
статья 13 из 24
Не прочитано
12
Декабрь 2016года
Специфика
Материальная ответственность

Работник нарушил закон, а оштрафовали компанию. Как взыскать с него ущерб

Яна Демидович, эксперт по трудовому праву
У компании есть шансы взыскать с работника штраф, который назначили по его вине. Можно выиграть дело, где работника наравне с компанией признали правонарушителем и назначили штраф. Задача работодателя — подтвердить свои расходы из-за виновного поведения работника. Также нужно представить в суд доказательства того, что работник совершил административный проступок и это признал госорган.
Есть еще штрафы, о которых юрлица договариваются между собой. Выплаты по гражданским договорам к работникам отношения не имеют. Поэтому не включайте в трудовые договоры обязанность вернуть штраф, назначенный контрагентом. Даже если работник выпьет на его территории, суд не признает это поводом, чтобы взыскать с него деньги.
Работник требует проиндексировать задолженность. Когда суд ограничится основным долгом
№ 12, 2016
Договор о коллективной ответственности, с которым не придется доказывать вину работников