Все статьи номера
статья 14 из 22
Не прочитано
6
Июнь 2019года
Специфика
Материальная ответственность

Фиктивные трудовые договоры. Когда выгода уступает риску

Нина Заварзина, юрист, генеральный директор компании «Лигал Константин»
Заключение фиктивного трудового договора — на первый взгляд выгодное дело. Однако закон устанавливает не один вид ответственности, к которой привлекают работодателя за оформление несуществующих работников. Прежде чем рисковать, рассмотрите возможные последствия. Для этого в статье расскажем о видах ответственности, доказательствах фиктивности трудового договора и особенностях судопроизводства по этой категории дел.
Декретный отпуск. Когда можно одновременно платить зарплату и пособие
№ 6, 2019
Разглашение коммерческой тайны. Как обезопасить работодателя