ещё
свернуть
Все статьи номера
8
Август 2018года
HR
Занимательное трудовое право

Кароси, или Смерть от переработок

В переводе с японского «кароси» — смерть от переработки. Трудиться 12 часов в день считается в Японии нормальным. При этом сверхурочная работа редко оплачивается. На фоне переработок и стресса сотни работников погибают от инсульта, инфаркта или заканчивают жизнь самоубийством.

Культура переработок

В Японии принято много трудиться. Японцы стараются всю жизнь проработать в одной компании, поэтому соглашаются на любые требования работодателя. Помимо этого, уйти вовремя в Японии — значит проявить неуважение к коллегам. Независимо от времени, сотрудник, уходя из офиса, извиняется за это перед коллегами. Показательна статистика: банк позволил персоналу уходить на три часа раньше для ухода за детьми и престарелыми родителями — из 7 тыс. человек этим правом воспользовались лишь 34.

Кароси

Статистику по кароси в Японии стали вести с 1987 года. Сначала ежегодно фиксировали несколько сотен случаев. К 2015 году число сообщений о кароси достигло 2310. По данным Национального совета защиты жертв кароси, погибших больше — до 10 тыс. Жертвами становятся и рядовые работники, и высокопоставленные чиновники. Например, в 2000 году погиб премьер-министр Японии Кэйдзо Обути. В течение 20 месяцев пребывания на посту он трудился не меньше 12 часов в сутки, а выходной брал всего лишь три раза.

Компенсации

Родственники погибших вправе требовать у работодателя компенсацию. Речь идет о десятках и сотнях тысяч долларов. Но многие отказываются от требований из-за сложности доказывания связи смерти и переработок. Компенсации также полагаются, если человек не погиб, но находится в тяжелом состоянии. Например, в 2008 году японскую компанию обязали выплатить $2 млн сотруднику, который впал в кому из-за переработок.

Борьба с переработками

Так как задержки — часто инициатива самих сотрудников, с переработками борются и государство, и работодатели. Например, правительство публикует списки компаний, которые вынуждают сотрудников работать сверхурочно свыше 80 часов в месяц. Работодатели отключают свет в офисе, вводят дни без переработок. В Японии даже есть профессия с окладом до $3 тыс., суть которой — прогонять сотрудников домой. Заменить такого работника можно дроном, который облетает помещение, останавливается около задержавшегося сотрудника и включает музыку.